שלום, אורח
קטגוריות
פורסם בתאריך 03/09/2009 ע"י אייל בהרב
חברת איתן תיירות מתמחה בארגון נ ופשונ ים לחברות.
איתן תיירות מארגנ ת ימי כיף ייחודיים, יום כיף ולינ ה במתחם הכפר האינ דיאנ י שברמת הגולן. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 05/11/2009 ע"י יעל במרכז
פעילות גופנ ית מאומצת עלוללה לגרום לשרירים תפוסים במקרה הטוב או לנ זקים כרונ יים במקרה הרע. רצוי ללמוד לחמם את הגוף לפנ י הפעילות ולהרפות בתומה. הנ ה מס' תרגילי יוגה בדיוק לענ יין הזה. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 05/14/2009 ע"י combine41 combine41
ספא שמים בארץ - העילית שבעולם הנ ופש [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 06/21/2009 ע"י yomkef777 yomkef777
יום כיף [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 07/13/2009 ע"י shani7262 shani7262
מסיבת רווקות [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 08/27/2009 ע"י אורן שץ
במה תורם יום כיף לעובדים ולעבודה? בראש ובראשונ ה ימי כיף הם שוברי שגרה. הם רענ ון מבורכ עבור העובדים שחיים בשגרה מעייפת. מומלץ ביותר להוציא את העובדים משגרה שכזו ובמקום זאת לספק להם יום של כיף שבו אפשר לשכוח מהעבודה לקצת זמן. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 11/24/2009 ע"י אורן שץ
בקרב עסקים, תאגידים וחברות רבות, ישנ ם לא מעט יתרונ ות הגלומים ביציאה לפעילות משותפת של יום כיף מאורגן מחוץ למשרד, הכולל את כל צוות העובדים. יחסי צוות, מוטיבציה, השראה, פעילויות המכוונ ות לקדם בנ יית עבודת צוות חיובית ושיתוף פעולה הם רק כמה מהיתרונ ות המרכזיים של ימי כיף וגיבוש לחברות. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 01/06/2010 ע"י שמוליק דורינ באום
כל מה שאנ חנ ו צריכים לפעמים, זה הפסקה קצרה מהעבודה האינ טנ סיבית, להנ יח את הראש על מיטת פינ וקים ופשוט ליהנ ות מיום כיף כמו שצריכ. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 03/01/2010 ע"י שלומי אוחנ ה
בימים בהם אנ שים עובדים במשרדיהם מסביב לשעון והמשרד הפכ לבית שנ י עבור רבים. מקומות העבודה משתדלים להציע לעובדיהם בין שלל ההטבות גם ימי כיף וגיבוש מפנ קים. כשאנ שים עובדים ברציפות ובאינ טנ סיביות כחלק מאותה קבוצה, לעיתים בתנ אים קשים ולעיתים בתחרותיות, היווצרות של מתחים פנ ימיים וחיכוכים היא בלתי נ מנ עת. לשם ככ בדיוק קיימים ימי כיף וגיבוש. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 03/01/2010 ע"י שלומי אוחנ ה
בשנ ים האחרונ ות יותר ויותר ארגונ ים מבינ ים את המשמעות הרבה שיש לימי הכיף עבור החברה והעובדים. ידוע כי המשכורת אינ ה הפרמטר החשוב היחידי אצל העובדים, ופעמים רבות גורמים כמו סביבת העבודה והאווירה במקום העבודה הם אלו המכריעים האם העובד יישאר במקום עבודתו לזמן רב. חשיבותם של ימי כיף לעובדים היא כפולה- מצד אחד ימי כיף לחברות מענ יקים מנ וחה קלה מהפעילות היומיומית של העובדים ועוזרים להם לחדש אנ רגיות ולצאת קצת מהקופסה, ומצד שנ י הם תורמים לגיבוש הצוותי, מענ יקים מוטיבציה ומגבירים את האפקטיביות בעבודה. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 03/01/2010 ע"י שלומי אוחנ ה
כל מנ הל, בכיר או זוטר, יודע כי צוות עובדים מגובש מגביר את יעילות העבודה ואת תפוקת העובדים ומקל באופן משמעותי על תהליכ העבודה של הצוות. זאת בעוד חוסר גיבוש עלול לגרום לבעיות רבות בצוות העובדים ובראשן למוטיבציה נ מוכה שמשמעותה הישירה היא עבודה לא ואפקטיבית. גיבוש עובדים הוא תהליכ מתמשכ הכולל כמה יסודות שאותם יש להטמיע בעובדים תוכ תהליכ העבודה ובערבי גיבוש שונ ים. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 03/01/2010 ע"י שלומי אוחנ ה
ימי כיף בחברות הם לא ענ יין של מה בככ. חודשים לפנ י שעת השין כבר נ נ על על האתגר כוח משימה
מיוחד, משאבים מוקצים, ימי חופש נ רשמים והרבה חששות ותקוות תלויים בהצלחת האירוע. 'גאוות
היחידה' עומדת על הפרק וההבדל בין הצלחה מסחררת לכישלון נ מצא בסכ הכל בהבנ ה שלכל אחד אופי משלו ובחירות אחרות, אכ ביחד כקולקטיב, יש לכם אופי שמצריכ בחירה נ בונ ה של אטרקציות לקבוצות ולא ליחידים... [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 03/02/2010 ע"י שמוליק דורינ באום
מרגישים שאתם חנ וקים מעבודה וכבר חייבים לצאת לאיזה יום כיף של פינ וקים ומנ וחה עם כל החברה? בואו לקרוא למה שווה לכם לעשות את זה כמו שצריכ [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 06/16/2010 ע"י גיא אלון
ימי כבר אשר שבעבר נ חלתן של חברות היי טק בעיקר, הפכ בשנ ים האחרונ ות לנ חלתן של חברות רבות אחרות בשוק הישראלי. ימי כיף אלו כוללים תחרויות בין צוותים שונ ים, טיולים, סדנ אות אשר ביחד יוצרים חזות אחידה בין עובדי החברה ומאפשרים לחברה להעביר את ערכיה ומסריה לכלל העובדים שלה, ובככ יוצרים הזדהות מלאה של העובדים איתם. [קרא את המאמר השלם]
פורסם בתאריך 07/06/2010 ע"י yael loosh
ברצונ י לחלוק עמכם רעיונ ות לרגעי כיף וימי כיף מילדותי [קרא את המאמר השלם]